2022年是乘务车间全面提升年，为全面实现“两强乘务”的工作目标，进一步提升员工的业务素质,检验员工岗位技能水平，激发员工学习热情，督促员工勤学苦练专业技能，提高乘务车间工程车司机对业务知识、检车标准化、故障处理的能力。同时动员广大员工立足本岗，争创一流，打造出一支招之能来、来之能战、战之能胜，“协作、担当、高效、创新”的乘务车间工程车队，为车间发展做出积极贡献。2022年3月15日上午9：00乘务车间工程车队在工程车车库举行第二届工程车技术比武。
客运部第三党支部、客运部第四党支部高度重视此次技术比武，对考题的内容、题型、分值设置、故障难易程度作了审核把关，并对阅卷纪律、实操考试提出了具体要求。技术比武能够如期开展，离不开客运部第三党支部、客运部第四党支部党员同志们的共同努力，是他们利用休息时间来编制理论试卷并参加监考工作。整场考试纪律严明参考人员自觉上交手机，开考前由监考人员宣布了考场纪律，并提出相关要求。
本次技术比武分为笔试+实操（检车作业标准化、故障应急处理）两部分，均采用百分制。总分值按照笔试占总分30%，检车作业标准化、预设故障处理共占总分70%的综合分值排列名次。通过本次技术比武车队员工夯实了基础业务能力，提高了员工处置故障的能力，大家非常重视此次比武机会，相互取长补短对自己在本次技术比武中发现自身的不足，表示以后会扎扎实实地工作，虚心学习，勤于钻研，立足于实践，以更加饱满的热情，更加务实的态度投入到今后的工作中。
每一次技术比武，不仅是一次思想、作风和技术的交流，也是一次展现员工的精神风貌和技术水平，更是一次引导和深化广大员工岗位练兵、岗位成才、岗位奉献的动员。参赛人员锐意进取的精神风貌得到充分的展示，形成比、学、赶、超的浓厚氛围。为洛阳轨道的明天奉献自己的力量！
